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2017年四川省农村信用社社会招聘1740人公告

2017-05-02 15:21:32 来源:

2017年四川地区农信社考试课程辅导

四川地区农信社考试交流群:323671748

5月2日四川地区农信社公告解读峰会讲座

 

(三)笔试

1.打印准考证:进入笔试的应聘人员2017年6月12日起登录报名系统打印本人准考证。应聘人员打印准考证时务必完整打印,要求准考证边框完整,所有文字、图像信息完整,字迹及照片清晰,否则视为无效准考证,不得参加笔试。

2.笔试时间:2017年6月18日。具体考试时间和地点详见准考证。笔试人员应按照准考证上确定的时间和地点参加考试。参加考试时,必须同时携带准考证和本人有效身份证原件,两证不全者不得参加考试。

3.笔试内容:考查综合基础知识与专业知识,区分柜员与中后台人员(财会类、计算机类、法律类和金融类)5个岗位类别进行笔试。

4.面试人员的确定:

(1)按照实际参加某岗位考试类别笔试人员数的70%,划定该岗位的面试分数控制线;

(2)区分招聘法人机构与招聘岗位,根据达到面试分数控制线的笔试人员笔试成绩,从高分到低分,按照招聘计划2倍的比例确定面试入围人员(若拟进入面试人员的最后一名出现多位分数相同者,则一并纳入面试)。招聘法人机构某岗位考试类别达到面试分数控制线的笔试人数不足招聘计划2倍的,视为有效比例。

5.面试人员名单、面试控制分数线、面试入围分数线和面试地址、联系方式等信息将于6月23日18:00在四川农信官方网站公布。同时,应聘人员可登录报名系统查询本人笔试成绩。

6.笔试过程中应聘人员有作弊行为的,笔试成绩作零分处理,且今后不得再参加我社的任何招聘。

(四)面试

1.面试时间:6月27日。进入面试的应聘人员到报考招聘法人机构所在市州参加面试。参加面试时,应聘人员需提供本人报名信息表和有效身份证原件。

2.体检人员的确定:面试后,根据其笔试成绩和面试成绩,综合计算总成绩:总成绩=笔试成绩×70%+面试成绩×30%。区分招聘法人机构和岗位考试类别,根据应聘人员总成绩从高分到低分,按照招聘计划等额确定体检人员。如总成绩相同,按笔试成绩排序;如笔试成绩也相同,再次组织面试确定。面试结束后第一天公布所有进入面试的应聘人员的笔试成绩、最终面试成绩。

(五)体检

体检相关事项由各招聘法人机构通知进入体检的应聘人员。

(六)培训

体检合格的应聘人员,确定为拟录用人员。拟录用人员由四川省农村信用社联合社统一组织培训。培训事项由招聘法人机构通知拟录用人员。

(七)录用

拟录用人员经培训合格后,与招聘法人机构签订三年期固定期限劳动合同(其中包含六个月试用期)。首次劳动合同期满,考评合格者,可续签五年期劳动合同。在职人员签订劳动合同时,应提供原单位出具的同意解除劳动(聘用)合同或者生效的劳动(人事)争议仲裁裁决书等有效书面证明材料。

报考岗位为中后台人员的应聘人员,入职后应在首次劳动合同期内进行基层工作锻炼:即不少于1年柜员岗位工作经历,不少于1年客户经理岗位工作经历。最后根据其锻炼期间现实工作表现定岗。

(责任编辑:lxmoffcn)